По мнению Зимина Н., острая потребность рынка в услугах внутренних аудиторов, осуществляющих постоянный контроль (мониторинг), диктует необходимость разработки специальных профессиональных стандартов, основанных на технологиях практического рискменеджмента. Поэтому вектор эффективного управления рисками направлен, прежде всего, на достижение необходимого баланса между получением прибыли и сокращением убытков и роль внутреннего аудитора в системе риск-менеджмента весьма значима и весома.
Иванов О. Б. высказывал мнение, что роль и место системы внутреннего контроля давно определены и обоснованы как одна из главных составляющих системы эффективного управления экономическим субъектом. Организация и функционирование системы внутреннего контроля регламентируются целым рядом нормативных правовых актов, стандартов (российских и международных), методических рекомендаций и других документов.
Тем не менее, по мнению разработчиков проекта, в этой базе не рассматривается проблема профессиональной подготовки и подбора кадров специалистов, таким образом, еѐ решению должен способствовать профессиональный стандарт «Специалист по внутреннему ко нтролю (Внутренний контролер)», который утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации № 236н от 22 апреля 2015 года.
Профессиональный стандарт «Специалист по внутреннему контролю (Внутренний контролер)» разработан в целях реализации Федерального закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете».
Профессиональный стандарт – это комплексный документ, включающий правовую, методологическую, методическую и практическую стороны профессии «внутренний контролер». Его применение в практической работе самым серьезным образом повлияет на форм ирование кадрового потенциала специалистов, работающих во внутреннем контроле. По этой причине проект стандарта самым тщательным образом обсуждался в экспертном сообществе, а также со специалистами, занимающимися внутренним контролем и внутренним аудитом в экономических субъектах и работающих в их кадровых службах, считает Русакова А. С. В связи с этим, разработка проекта профессионального стандарта велась поэтапно. Результаты каждого этапа обсуждались на рабочих группах и заседаниях специально созданного Экспертного совета, в который вошли представители государственных контролирующих органов, государственных корпораций, крупного и среднего бизнеса.
Главная заслуга профстандарта в том, что он выделяет общие функции внутренних контролеров по уровням системы управления экономическими субъектами, дифференцирует их на конкретные функции; определяет должности, которые могут присваиваться их исполнителям, выдвигает требования к образованию и опыту работы; к выполняемым трудовым действиям, знаниям и умениям.
Основная цель вида профессиональной деятельности, как внутренний контролѐр, сводится к поддержке органов управления экономическими субъектами в:
‒ обеспечении достижения целей их деятельности путем своевременного выявления и оценки значимости рисков бизнес-процессов с применением форм предварительного, текущего и последующего контроля;
‒ соблюдении требований действующего законодательства Российской Федерации, а также внутренней политики и регламентов;
‒ повышении эффективности систем управления экономическими субъектами, в достижении запланированных финансовых, операционных показателей;
‒ экономном использовании ресурсов и в сохранности активов;
‒ обеспечении экономическим субъектом достоверности и своевременности формирования составляемой отчетности.
В профессиональном стандарте используются четыре квалификационных уровня, с пятого по восьмой. В контексте разделения трудовых функций и их систематизации применительно к видам должностей профессиональный стандарт выделяет обобщенные трудовые функции, а также возможные наименования должностей. Обязательным для всех должностей, профессий является дополнительное пр офессиональное образование (программы переподготовки, повышения квалификации, профессиональной сертификации) в функциональных областях деятельности организации и (или) в области внутреннего аудита. Кроме того, в стандарте указано, что совмещение должностей с управленческими должностями в организации не допускается. Проведение внутренним аудитором оценки структурных подразделений (о бластей деятельности организации), в которых он ранее занимал должность (был ответственен за область деятельности организации), во зможно только по истечении двенадцати месяцев со дня окончания внутренним аудитором работы в этих структурных подразделениях (областях деятельности) организации. В целом, требования к уровню образования, обучению и опыту практической работы представляются реальными и достаточными.
Так как внутренний контроль обеспечивает надежность в достижении целей деятельности органов управления различных экономических субъектов, в том числе путем выявления и оценки рисков в законности их деятельности, в формировании достоверной и своевр еменной бухгалтерской (финансовой) и других видов составляемой отчетности, в оценке вклада отдельных подразделений в общие результаты деятельности, важность развития внутреннего контроля в условиях современной экономики отмечена как экспертами, так и многими р уководителями крупных организаций. Вот некоторые мнения специалистов крупных компаний о профстандарте.
Объединенная авиастроительная корпорация (ОАК): «Стандарт позволяет регламентировать процесс формирования специализированных служб внутреннего контроля в экономических субъектах, а также может оказать существенную помощь менеджменту российских компаний, выполняющему функции внутреннего контроля».
Московская торгово-промышленная палата: «Содержание стандарта профессии учитывает как российский, так и зарубежный современный опыт формирования и функционирования систем внутреннего контроля и их кадрового обеспечения. Внедрение этого стандарта в практику работы этих систем будет способствовать работодателям в решении проблем с подбором профессионально подготовленного персонала, занимающегося внутренним контролем».
Государственная корпорация по атомной энергии «Росатом»: «Стандарт позволит регламентировать создание подразделений в организациях, окажет содействие топ-менеджменту в формировании структур внутреннего контроля, а также заложит основы профессионального сообщества внутренних контролеров».
Таким образом, на основании проведѐнного анализа можно сделать вывод, что в российской экономике имеется потребность в развитии методики и организации внутреннего контроля. Это влияет и на потребность в подготовке кадров высокой квалификации по внутреннему контролю. Темпы развития этой профессии будут во многом определяться формированием правового поля ее функционирования. В настоящее время развитие того или иного вида профессиональной де ятельности во многом зависит также от организации еѐ функционирования, определяемой созданием профессионального саморегулируемого сообщества. Так, в рамках аудиторской деятельности существуют саморегулируемые организации аудиторов (СРОА). В рамках СРО аудиторов решаются все вопросы организации и методики аудита во взаимодействии с органами власти в лице Минфина России. Общественное регулирование того или иного вида профессиональной деятельности — тенденция мировой практики. Считаем, что внутренние контролѐры также должны иметь свои профессиональные сообщества либо следует преобразовать саморегулируемые организации аудиторов, чтобы они охватывали ещѐ и эту сферу смежной профессиональной деятельности.
Таким образом, на основании вышеизложенного, можно сделать вывод, что внедрение профессионального стандарта «Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)» даст возможность разработать систему подготовки и управления кадрами в области вну треннего контроля, его внедрение в практику работы как отдельных юридических лиц, так и групп взаимосвязанных организаций, а также позволит им сформировать такую систему внутреннего контроля, которая отвечала бы международным требованиям в данной области деятельности.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В ходе прохождения учебной практики были рассмотрены вопросы индивидуального задания, касающиеся финансового контроля и аудита РФ и стран Европы, также был собран материал, необходимый для написания отчета.
В рамках практики была изучена нормативно-правовая база, затрагивающая рассматриваемые вопросы, а также специальная и учебная литература по теме задания.
По окончанию практики была достигнута главная цель — применение теоретических знаний, полученных в процессе обучения, при решении реальных задач. А также приобретены навыки и опыт практической работы.
Данная практика является хорошим практическим опытом для дальнейшей самостоятельной деятельности. За время пройденной практики я познакомился с новыми интересными фактами.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
- Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 №7-ФКЗ, от 05.02.2014 №2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ. — 2014. — №31. — ст. 4398;
- Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 № 14-ФЗ (ред. от 31.12.2014) (с изм. и доп., вступ. в силу с 22.01.2015) // Собрание законодательства РФ. — 29.01.1996. — №5 — ст. 410;
- Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 №146-ФЗ (ред. от 08.06.2015) (с изм. и доп., вступ. в силу с 08.07.2015) // Собрание законодательства РФ. — №31. -1998. — ст. 3824;
- Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 №117-ФЗ (ред. от 29.06.2015) (с изм. и доп., вступ. в силу с 30.07.2015) // Собрание законодательства РФ. — 2000. — №32. — ст. 3340;
- Федеральный закон от 30.12.2008 № 307-ФЗ (ред. от 01.12.2014) «Об аудиторской деятельности» // Собрание законодательства РФ. — 2009. — № 1. — ст. 15;
- Аудит: учебник для бакалавров / Т. М. Рогуленко [и др.]; под ред. Т. М. Рогуленко. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт, 2020. — 540 с.;
- Аудит: Учебник для студентов вузов, обучающихся по экономическим специальностям/Под ред. В.И. Подольского. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.:М.ЮНИТИ-ДАНА: Аудит, 2018. — 744 с.;
- Бурмистров А.С. Государственный контроль финансов – проблемы правового и организационного обеспечения // Российская юстиция. 2020. № 6.
- Васильева М.В. Особенности контрольно-счетных систем зарубежных стран и опыт их интеграции// Финансы и кредит. 2019. № 6 (343).
- Воронин Ю.М. Государственный финансовый контроль: вопросы теории и практики. М., 2015.
- Грачева Е.Ю. Проблемы правового регулирования государственного финансово-экономического контроля. М., 2020.
- Максимов Ю.Н., Максимов Ю.Ю. Аудиторская практика в государственном секторе и государственный контроль // Финансы. 2017. № 11.
- Шегурова В.П., Желтова М.Ф. Зарубежный опыт организации государственного финансово-экономического контроля // Молодой ученый. 2018. № 1.
- Полунина Ю.В. Система внутреннего контроля предприятия. Существование и оценка эффективности /Ю.В. Полунина, П.А. Желтов // Аудит и финансовый анализ, 2021 [Электронный ресурс]: URL: http://www.auditfin.com/1997/3/4.pdf;
- Хахонова Н.Н. Развитие методики и организации стратегического аудита в коммерческих организациях /Н.Н. Хахонова, И.Н. Емельянова: монография. — Ростов-на-Дону: ООО «АзовПечать», 2021. — 320 с.;
- Jаckues Richаrd, Professeur à Paris – Dauphine, Expert comptable, membre de CNC. Les conception de l’actif. Un essui de typologie. Accоciation de Comptabilité National. Paris, 24-25-26 Janvier 2018;
- http://minfin.ru
Как я могу узнать стоимость подготовки своего отчёта по практике?
Чтобы узнать стоимость, пожалуйста, заполните форму на сайте или напишите нам в мессенджеры. Расчёт стоимости займёт 1-2 часа в рабочее время. В выходные и праздничные дни расчёт высылается по мере готовности в течение текущего дня. После согласования расчёта и условий работы мы можем начинать наше сотрудничество!
Сколько это стоит?
Стоимость полного комплекта документов начинается от 2500 р. Далее цена зависит от сложности задания, дисциплины, срочности и требований учебного заведения.
Могу ли я заказать практику если я её не проходил реально?
Да, Вы можете заказать оформление отчёта на нашем сайте и мы гарантируем соблюдение всех требований кафедры. Ваш отчёт по практике примут на высокий балл или мы вернем деньги!
У меня нет печатей, можно ли заказать печати на вашем сайте?
Вы может заказать отчёты с печатями и без печатей. У нас есть широкий выбор партнёрский организаций, которые могут ставить печати. Это ООО, магазины, детские сады и школы, организации финансового, нефте-газового сектора, социальные организации. Все печати реально существующих организаций и Вашу практику могут подтвердить при звонке из учебного заведения.
Как я получу документы по практике если заказываю отчёт дистанционно?
Все документы по практике Вы получаете на свой электронный адрес. Если требуются оригинальные печати (в некоторых учебных заведениях с этим строго), то мы присылаем комплект документов Почтой России или Сдэком. Стоимость отправки документов рассчитывается по тарифам транспортных компаний.
По каким дисциплинам можно заказать отчёт?
Как Вы можете посмотреть на нашем сайте, здесь представлено более 300 отчётов для разных учебных заведений и разных дисциплин. Мы можем выполнять все отчёты на высокие баллы!
Мой отчёт по практике точно примут?
Все наши отчёты принимают на кафедрах. Не всегда с первого раза, иногда со второго или четвёртого. Но, самое главное, мы никуда не пропадаем, не исчезаем, не отказываемся от своих работ и обещаний и доводим работу до оценки.
Как пользоваться Вашим сайтом?
Сайт praktiki.net разделён на разделы — типы практик (учебная, Производственная, преддипломная и др); место проведения (в суде, в школе, в ООО, на стройке и т.д.); учебное заведение (Синергия, Росдистант, Витте, Ранхигс, всего около 200 вузов); курсы — с 1 по 5.
Можете воспользоваться строкой поиска (лупа в верхнем правом углу) и найти то, что Вам нужно. Если Вам нужен пример отчёта в банке, наберите «банк». Если Вам нужен пример отчёта в Синергии, наберите «Синергия». Если Вам нужны примеры производственной практики, наберите «Производственная практика». Думаю, Вы поняли 😉