Отчет по практике в РАНХиГС

Проведем горизонтальный анализ ООО «ЛМТ-групп» в таблице 4.

Таблица 4

Горизонтальный анализ отчета о финансовых результатах ООО «ЛМТ-групп» за период 2020-2021 г.

Выводы: Из данных аналитической таблицы можно сделать вывод о том, что выручка в 2021 году увеличилась на 39,8% или 5461 тыс. руб. Темп её роста составил 139,8% соответственно. Это положительная тенденция. Отсутствие себестоимости объяснимо спецификой деятельности Общества. Также положительной оценке соответствует уменьшение управленческих расходов, которое повлияло на увеличение прибыли от продаж на 39,7% или 392 тыс. руб. В 2021 году прочие доходы снизились на 1,7% или 9 тыс. руб. Прибыль до налогообложения в 2021 году снизилась на 6,5% или 948 тыс. руб. Чистая прибыль организации снизилась на 33, 9% или 198 тыс. руб. Несмотря на это в 2021 году, организация имеет относительно стабильное финансовое положение.

3.3. Внутренний контроль первичных учетных документов

Хороший и постоянный внутренний контроль требуется всем организациям. Налаженная система внутреннего контроля противодействует возникновению ошибок, которые могут быть в текущей работе, и, следовательно, сводит к минимуму возможность принятия неправильных, невыгодных решений и возникновение убытков. В связи с этим, для упорядоченного и эффективного ведения хозяйственной деятельности, руководством организации ООО «ЛМТ-групп», применяется совокупность организационных мер, методик и процедур, которая называется системой внутреннего контроля. Данная система включает в себя:

• надлежащую систему бухгалтерского учета;
• контрольную среду;
• отдельные средства контроля.

Элементами системы бухгалтерского учета выступают: учетная политика организации; рабочий план счетов бухгалтерского учета; график документооборота; формы первичных учетных документов; порядок и сроки проведения инвентаризации; методы оценки имущества и обязательств. Однако, как показал детальный анализ организации первичного учета в общем и по отдельным участкам, в ООО «ЛМТ-групп», соблюдаются не все требования. В частности, не имеется утвержденного графика документооборота, не все самостоятельно разработанные формы первичных учетных документов утверждены учетной политикой. Но все же несмотря на эти нарушения, система бухгалтерского учета ООО «ЛМТ-групп», на мой взгляд, эффективна, так как в ходе фиксации хозяйственных операций выполняются следующие требования:

• операции в учете правильно отражают временной период их осуществления;
• операции в учете зафиксированы в правильных суммах;
• операции правильно и в соответствии с действующими нормативными положениями и учетной политикой отражены на счетах бухучета.

Рассмотрим степень осведомленности и практические действия руководства фирмы, направленные на установление и поддержание системы внутреннего контроля (то есть, контрольную среду). Оценить стиль и основные принципы управления организацией важно, потому что именно руководство несет ответственность за разработку и фактическое воплощение системы внутреннего контроля. От этого зависит, будет ли она отвечать размерам и специфике деятельности фирмы, функционировать эффективно и регулярно. Стиль руководства представляет собой способ обращения руководителя с подчиненными в процессе исполнения служебных обязанностей. В организации ООО «ЛМТ-групп», демократический (коллегиальный) стиль руководства, который сочетает в себе требовательность со стороны руководителя с выражением интересов коллектива. Отношения во многом строятся на доверии, то есть, руководитель выполняет обещания, данные коллективу, и относится к нему с уважением. Подчиненный вправе сам выбрать способ выполнения задания руководителя, может предлагать различные варианты действия. То есть, при демократическом стиле руководства руководитель:

• дает четкие и ясные указания, задания;
• при необходимости всегда помогает;
• сам соблюдает правила, принятые в организации;
• требователен к себе и другим;
• решает дела вовремя.

Вслед за рассмотрением стиля управления необходимо указать и принципы руководства — исходные позиции руководителя. В ООО «ЛМТ-групп», совмещены следующие принципы:

• принцип законопослушности, то есть организационно-правовая форма фирмы отвечает требованиям законодательства;
• принцип авторитарной ответственности, то есть единоличная ответственность за результаты деятельности;
• принцип иерархии, то есть нижний уровень подчиняется непосредственно руководителю верхнего уровня;
• принцип демократизации управления, то есть опора в управлении на коллектив, учет его мнения и допуск к принятию определенных управленческих решений;
• принцип социальной ответственности руководителя перед обязательствами, то есть руководитель действует не только под давлением закона, но и добровольно формирует благоприятную внутреннюю среду;
• принцип экономичности в управлении, то есть затраты должны соизмеряться с результатами.

Важно отметить, что, так как ООО «ЛМТ-групп», является малым предприятием, то в нем нет отдельного лица, а тем более службы, которая занималась бы внутренним контролем. Внутренний аудит осуществляют начальники отделов, главный бухгалтер, руководитель организации. Документально обязанности по осуществлению внутреннего контроля не за кем не закреплены. Это говорит о том, что в фирме нет полной и четкой организации ревизионной работы.

Теперь проанализируем третью составляющую системы внутреннего контроля — средства контроля, которые представляют собой конкретные приемы и процедуры, установленные руководством и осуществляемые сотрудниками фирмы на отдельных направлениях и участках хозяйственной деятельности. Это необходимо для обеспечения эффективного и надежного управления фирмой. В организации ООО «ЛМТ-групп», используются следующие приемы и процедуры документального контроля:

• формальная проверка документов;
• проверка наличия на документах всех реквизитов, том числе распорядительных подписей руководителя и главного бухгалтера;
• экспертная проверка на наличие подчисток, подделок;
• нормативно-правовая проверка соответствия совершенных операций, отраженных в документах, действующему законодательству;
• арифметическая проверка правильности записей;
• встречные взаимопроверки бухгалтерских записей.

Кроме того, в данной фирме осуществляются меры направленные на физическое ограничение доступа несанкционированных лиц к активам предприятия, к системе ведения документации и записей по бухгалтерским счетам. Но существенным недостатком является то, что в ООО «ЛМТ-групп», не используется важнейший прием фактического контроля – инвентаризация, а значит и нет утвержденного приказом руководителя организации порядка проведения инвентаризации. Это является нарушением требований законодательства, в том числе Федерального закона «О бухгалтерском учете» и Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в российской федерации.

Заключение

В заключение отчета стоит отметить, что при прохождении производственной практики в организации ООО «ЛМТ-групп», были закреплены знания, полученные в процессе обучения. Также были получены навыки работы с документами.

Производственная практика помогла усвоить практический аспект деятельности бухгалтера. Также была достигнута цель практики: овладение видами профессиональной деятельности по документированию хозяйственных операций и ведению бухгалтерского учета активов организации, ведению бухгалтерского учета источников формирования активов, выполнению работ по инвентаризации активов и финансовых обязательств организации, в том числе общими (ОК) и профессиональными (ПК) компетенциями

Библиографический список

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть вторая от 26 января 1996 г. № 14-ФЗ: принят принят Гос. Думой Федер. Собр. Рос. Федерации 22 декабря 1995 г.: ввод Федер. законом Рос.Федерации от 26 января 1996 г. № 146-ФЗ (в ред. от 01.07.2021, с изм. от 08.07.2021) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2022) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
2. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть первая от 31 июля 1998 г. № 146-ФЗ: принят Гос. Думой Федер. Собр. Рос. Федерации 16 июля 1998 г.: одобр. Советом Федерации Федер. Собрания Рос. Федерации 17 июля 1998 г.: ввод Федер. законом Рос.Федерации от 31 июля 1998 г. № 146-ФЗ (в ред. от 08.03.2015) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
3. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть вторая от 5 августа 2000г. № 117-ФЗ: принят Гос. Думой Федер. Собр. Рос. Федерации 19 июня 2000г.: одобр. Советом Федерации Федер. Собрания Рос. Федерации 26 июля 2000г.: ввод Федер. законом Рос.Федерации от 5 августа 2000 г. № 117-ФЗ [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
4. О бухгалтерском учете: закон Российской Федерации от 06.12.2011 № 402-ФЗ (в ред. от 30.12.2021) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
5. О типовых рекомендациях по организации бухгалтерского учета для субъектов малого предпринимательства: Приказ Минфина Российской Федерации от 21.12.1998 № 64н [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
6. Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению: Приказ Минфина Российской Федерации от 31.10.2000 № 94н (ред. от 08.11.2010) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
7. Учетная политика организации (ПБУ 1/2008): Приказ Минфина Российской Федерации от 06.10.2008 № 106н (в ред. от 07.02.2020) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
8. Бухгалтерская отчетность организации (ПБУ 4/99): Приказ Минфина Российской Федерации от 06.07.99 № 43н [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
9. Доходы организации (ПБУ 9/99): Приказ Минфина Российской Федерации от 06.05.1999 № 32н (в ред. от 27.11.2020) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
10. Расходы организации (ПБУ 10/99): Приказ Минфина Российской Федерации от 06.05.1999 № 32н (в ред. от 06.04.2015) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
11. Учет расходов по налогу на прибыль организаций (ПБУ 18/02): Приказ Минфина Российской Федерации от 19.11.2002 №114н (в ред. от 20.11.2018) [Электронный ресурс]: Документ опубликован не был. Доступ из справ.-правов. сист. «Консультант плюс».
12. Агеева, О. А. Бухгалтерский учет : учебник и практикум для среднего профессионального образования / О. А. Агеева. — Москва : Издательство Юрайт, 2021. — 273 с. — (Профессиональное образование). — ISBN 978-5-534-08720-8. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/471338
13. Басовский, Л.Е. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебное пособие / Л.Е. Басовский, Е.Н. Басовская. — М.: ИНФРА-М, 2018. — 366 c.
14. Коренкова, С. И. Бюджетный учет и отчетность : учебное пособие для среднего профессионального образования / С. И. Коренкова. — М.: Издательство Юрайт, 2020. — 197 с. — (Профессиональное образование). — ISBN 978-5-534-06695-1. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/455372
15. Кулагина, Н. А. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Практикум : учебное пособие для среднего профессионального образования / Н. А. Кулагина. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт, 2020. — 135 с. — (Профессиональное образование). — ISBN 978-5-534-07836-7. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/453840
16. Пансков, В. Г. Налоги и налогообложение : учебник и практикум для среднего профессионального образования / В. Г. Пансков. — 7-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт, 2020. — 472 с. — (Профессиональное образование). — ISBN 978-5-534-13209-0. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/449529
17. Румянцева, Е. Е.  Экономический анализ : учебник и практикум для среднего профессионального образования / Е. Е. Румянцева. — М.: Издательство Юрайт, 2020. — 381 с. — (Профессиональное образование). — ISBN 978-5-9916-7946-6. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/452238
18. Налоги и налогообложение : учебник и практикум для среднего профессионального образования / Д. Г. Черник [и др.] ; под редакцией Д. Г. Черника, Ю. Д. Шмелева. — 4-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство Юрайт, 2021. — 450 с. — (Профессиональное образование). — ISBN 978-5-534-13753-8. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/469455