Отчет по практике специальности «Медицинский регистратор»

Частное образовательное учреждение

дополнительного профессионального образования

«Академия бизнеса и управления системами»

ОТЧЕТ

по практике

Проверили:

МП

Волгоград, 2022

Содержание

Введение. 3

Основная часть. 4

Раздел 1.  Охрана труда, техника безопасности Центра профессиональной патологии. 4

Раздел 2 Нормативные документы, регламентирующие порядок  функционирования медицинского учреждения «Центр профессиональной патологии». 7

Раздел 3  Правила внутреннего трудового распорядка. Организационная структура медицинского учреждения «Центр профессиональной патологии». 11

Раздел 4 Порядок организации работы регистратуры Центра профессиональной патологии. 15

Раздел 5 Порядок оказания первой помощи пациентам и пострадавшим в Центре профессиональной патологии. 19

Список использованных источников. 23

Введение

Целью   практики является закрепление и углубление теоретических знаний, полученных в процессе обучения по программе «Медицинский регистратор», приобретение практических навыков и умений, необходимых для успешного осуществления профессиональной деятельности.

В качестве базы практики выступает Центр профессиональной патологии.

Основные задачи практики:

• изучение условий, созданных в медицинском учреждении для работы, охраны жизни и здоровья Центра профессиональной патологии
• изучение основных нормативных документов, регламентирующих порядок функционирования медицинского учреждения Центр профессиональной патологии;
• изучение правил внутреннего трудового распорядка и организационной структуры медицинского учреждения Центр профессиональной патологии;
• изучение порядка организации работы регистратуры (информационно-справочное сопровождение пациентов, регистрация пациентов, формирование и ведение картотеки (базы данных)  Центра профессиональной патологии;
• изучение порядка оказания первой помощи пациентам и пострадавшим  Центра профессиональной патологии.

Основная часть

Организация работы в сфере управления безопасностью труда в процессе деятельности заключается в выборе и формировании структуры охраны труда организации,  при  которой  обеспечиваются  здоровые  условия  труда  для персонала.  Правильная  организация  труда  повышает  производительность  и сокращает  производственный  травматизм,  что  благотворно  сказывается  на экономическойсоставляющей -снижение  выплат  по  больничным. Комфортабельные  условия  на  рабочем  месте  способствуют  хорошему самочувствию  человека  и  благотворно  оказывают  влияние  на  его трудоспособность.

Раздел 1.  Охрана труда, техника безопасности Центра профессиональной патологии

Условия  труда  определяются  спецификой  деятельности  учреждения,  егоспециализацией,  трудовым  процессом.  Безопасность  труда  и  здоровья персонала регулируется Трудовым кодексом РФ и коллективным договором.

В соответствии с коллективным договором работодатель обязуется:

• организовать контроль  за  соблюдением  требований  правил,  норм безопасности труда и охраны окружающей среды;
• проводить аттестацию рабочих мест;
• разработать природоохранные мероприятия, обеспечивающие улучшение экологической обстановки;
• проводить обучение и проверку знаний по охране труда рабочих;
• обеспечивать строгое  соблюдение  требований  правил  и  норм  охраны труда;
• организовывать в  установленные  сроки  проведение  медицинского осмотра.

Ответственностьи котрольза состояние охраны труда в центре профессиональной патологии несет инженер по охране трудаопираясь на положение об организации системы управления охраной труда и положение об организации работы по охране труда.

В центре профессиональной патологии инженером по охране труда создается план  мероприятий  по  обеспечению  промышленной  безопасности  на  год. Также  он  проходит  обучение  и  проверку  знаний  по  охране  труда периодичностью  не  реже  1  раза  в  12  месяцев.  Главные  специалисты предприятия,  включая  руководителей,  обучаются  и  аттестуются  каждые  3 года в специальных учебных центрах.

При поступлении работника на работу или переводе его в установленном порядке на другую работу администрация предприятия проводит инструктаж по  технике  безопасности,  производственной  санитарии,  противопожарной охране  и  другим  правилам  охраны  труда,  разъясняет  обязанности  по сохранению сведений, составляющих коммерческую или служебную тайну, ответственность за ее разглашение.

Нарушение  трудовой  дисциплины,  т.е.  неисполнение  или  ненадлежащее исполнение по вине работника возложенных на него трудовых обязанностей, а  также  несоблюдение  требований  техники  безопасности  влечет  за  собой применение мер дисциплинарного или общественного воздействия, а также применение иных мер, предусмотренных действующим законодательством.

Согласно  статье  221  Трудового  кодекса  РФ  «Обеспечение  работников средствами  индивидуальной  защиты»,  на  работах  с  вредными  и  (или) опасными  условиями  труда,  а  также  на  работах,  выполняемых  в  особых температурных  условиях  или  связанных  с  загрязнением,  работникам бесплатно  выдаются  специальная  одежда,  специальная  обувь  и  другие средства   индивидуальной   защиты,   а   также   смывающие   и   (или) обезвреживающие  средства  в  соответствии  с типовыми  нормами,  которые устанавливаются  в  порядке,  определяемом  свидетельством  Российской Федерации».

Обязанности службы охраны труда:

• проводить анализ состояния и причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
• разрабатывать мероприятия по предупреждению несчастных случаев и профзаболеваний, а также организовать внедрение мероприятий;
• организовать работу по проведению проверок технического состояния зданий, сооружений, оборудования на соответствии их требованиям техники безопасности;
• организовать  работы  по  аттестации  рабочих  мест  на  соответствие требованиям безопасности;
• участие   в   расследовании   несчастных   случаев   и   оформление документации по расследованию;
• проведение вводного инструктажа.

Существует  несколько  видов  контроля  на  предприятии  и  среди  них контроль,  осуществляемый  службой  охраны  труда.  Он  проводится  в нескольких формах:

• Целевые проверки,   которые   ставят   своей   задачей   контроль производственного оборудования по определенному признаку.
• Объектом контроля могут быть:

Контроль  проводится  в  масштабах  всей  организации.  Комплексные проверки проводятся на одном участке, в цехе. Объектом контроля является оборудование,  которое  проверяется  на  соответствие  комплексу  техники безопасности.

Учет  и  расследование  несчастных  случаев  на  производстве  ведется  в соответствии  с  положением  «О  расследовании  несчастных  случаев  на производстве».Условия  распространяются  на  предприятия всех  видов  собственности.  В  соответствии  с  положением  к  учету  и расследованию подлежат:

• несчастные случаи,  которые  привели  к  необходимости  перевода работника на другую работу;
• временную или стойкую утрату им трудоспособности;
• либо его смерть.

Которые  произошли  на  рабочем  месте,  на  территории  предприятия,  за территорией предприятия, но работы выполнялись по письменному приказу администрации; при следовании к месту работы или с работы на транспорте, предоставленном организацией.

При несчастном случае работодатель обязан:

• организовать оказание первой медицинской помощи;
• при необходимости доставить пострадавшего в лечебное учреждение;
• организовать формирование комиссии по расследованию;
• обеспечить сохранность рабочего места или всего места происшествия до начала расследования, если это не угрожает жизни и в  последствии не приведет к аварии.

В  течение  трех  рассматриваемых  лет  был  зафиксирован  один  несчастный случай.  По  данному  случаю  было  проведено  расследование  специально организованной для этого комиссией.

Анализ  материалов  расследования  показывает,  что  основной  причиной несчастного  случая  стало  нарушение  требований  безопасности  при эксплуатации оборудования, применение защитной спец. одежды, недостатки в  обучении  работника  безопасности  труда,  нарушение  трудовой  и производственной    дисциплины.    Кроме    того,    анализ    причин производственного   травматизма   показывает,   что   несчастный   случай произошел  из-за  низкой  требовательности  руководителя  предприятия  к обеспечению безопасных условий труда, неудовлетворительной организации работ, нарушений трудовой дисциплины.

По имеющимся данным в 2021г. был зафиксирован 1 несчастный случай на предприятии с потерей трудоспособности на 21 день.

Раздел 2 Нормативные документы, регламентирующие порядок  функционирования медицинского учреждения «Центр профессиональной патологии»   

В своей деятельности Центр профессиональной патологии руководствуется следующими нормативно-правовыми актами:

1. Федеральный Закон Российской Федерации от 21 ноября 2011г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан Российской Федерации» 
2. Федеральный Закон от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации»
3. Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан российской федерации»
4. Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»
5. Закон Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 26.06.2012 № 86-оз «О регулировании отдельных вопросов в сфере охраны здоровья граждан в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре»
6. Постановление Правительства ХМАО — Югры от 05.10.2018 N 337-п. «О государственной программе Ханты-Мансийского автономного округа — Югры «Современное здравоохранение»
   (вместе с «Порядком предоставления социально ориентированным некоммерческим организациям субсидии на реализацию отдельных мероприятий государственной программы Ханты-Мансийского автономного округа — Югры «Современное здравоохранение»
7. Постановление Правительства Российской Федерации от 31 мая 2014 г. N 500 г. Москва «О медицинском освидетельствовании лиц на наличие или отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на службу в следственные органы и учреждения Следственного комитета Российской Федерации и исполнению служебных обязанностей сотрудника Следственного комитета Российской Федерации«
8. Приказ Минздрава России от 28 Января 2021 г. №29н. «Об утверждении порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 трудового кодекса российской федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры»
9. Перечень медицинских противопоказаний к управлению транспортным средством (постановление от 29 декабря 2014 г. N 1604).
10. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации № 835н от 15.12.2014 г. «Об утверждении порядка проведения предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров»
11. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 30 декабря 2014 г. № 956н «Об информации, необходимой для проведения независимой оценки качества оказания услуг медицинскими организациями, и требованиях к содержанию и форме предоставления информации о деятельности медицинских организаций, размещаемой на официальных сайтах Министерства здравоохранения Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и медицинских организаций в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»
12. Приказ министерстваздравоохранения РФ от 15 июня 2015 г. n 344н «О проведении обязательногомедицинского освидетельствования водителей транспортных средств (кандидатов вводители транспортных средств)»
13. Приказ министерства здравоохранения РФ от 5 мая 2016г. № 282н «Об утверждении порядка проведения экспертизы профессиональнойпригодности и формы медицинского заключения о пригодности или непригодности квыполнению отдельных видов работ»
14. Приказ Минздрава РФ от 21 февраля 2002 г. N 61. «Об утверждении формы документа, свидетельствующего об отсутствии заболеваний, препятствующих назначению на должность судьи»
15. Приказ Минздрава России от 29.06.2015 N 384н «Об утверждении перечня инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих и являющихся основанием для отказа в выдаче либо аннулирования разрешения на временное проживание иностранных граждан и лиц без гражданства, или вида на жительство, или патента, или разрешения на работу в Российской Федерации, а также порядка подтверждения их наличия или отсутствия, а также формы медицинского заключения о наличии (об отсутствии) указанных заболеваний»
16. Приказ Министерства здравоохранения РФ от 28 февраля 2019 г. № 108н «Об утверждении Правил обязательного медицинского страхования»
17. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2011 г. N 989н «Об утверждении перечня медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну, порядка получения и формы справки об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну»
18. Приказ Минздрава России от 15.12.2014 N 834н «Об утверждении унифицированных форм медицинской документации, используемых в медицинских организациях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, и порядков по их заполнению» (вместе с «Порядком заполнения учетной формы N 025/у «Медицинская карта пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях», «Порядком заполнения учетной формы 025-1/у «Талон пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях», «Порядком заполнения учетной формы N 030/у «Контрольная карта диспансерного наблюдения», «Порядком заполнения учетной формы N 030-13/у «Паспорт врачебного участка граждан, имеющих право на получение набора социальных услуг», «Порядком заполнения учетной формы N 032/у «Журнал записи родовспоможений на дому», «Порядком заполнения учетной формы N 070/у «Справка для получения путевки на санаторно-курортное лечение», «Порядком заполнения учетной формы N 072/у «Санаторно-курортная карта», «Порядком заполнения учетной формы N 076/у «Санаторно-курортная карта для детей», «Порядком заполнения учетной формы N 079/у медицинская справка на ребенка, отъезжающего в санаторный оздоровительный лагерь», «Порядком заполнения учетной формы N 086/у медицинская справка (врачебное профессионально-консультативное заключение)», «Порядком заполнения учетной формы N 086-2/у журнал регистрации выдачи медицинских справок (формы N 086/у и N 086-1/у)», «Порядком заполнения учетной формы N 043-1/у медицинская карта ортодонтического пациента»)
19. Постановление Правительства РФ от 28.12.2020 N 2299 (ред. от 28.08.2021)»О Программе государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов»
20. Постановление Правительства от 04.10.2012 № 1006 «Об утверждении правил предоставления медицинскими организациями платных медицинских услуг»
21. Постановление Правительства РФ от 15.12.2000 № 967 «Об утверждении положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний»
22. Постановление Правительства РФ от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности»
23. Постановление правительства ХМАО-Югры от 29 декабря 2020г. №632-n «О территориальной программе государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в ханты-мансийском автономном округе — югре на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов«
24. Постановление Правительства ХМАО – Югры от 27 февраля 2010 г. № 85-п «Об обеспечении отдельных категорий граждан, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, лекарственными препаратами, медицинскими изделиями и специализированными продуктами лечебного питания, отпускаемыми по рецептам врачей бесплатно или со скидкой, за счет средств бюджета автономного округа»
25. Постановление Правительства от 5 октября 2018 г. № 337-п «О государственной программе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Современное здравоохранение»
26. Приказ Минздрава России от 19 августа 2021 г. №866н. «Об утверждении классификатора работ (услуг), составляющих медицинскую деятельность»
27. Приказ Минздрава от 10 мая 2017 г. № 203н «Об утверждении критериев оценки качества медицинской помощи»
28. Приказ Минздравсоцразвития России от 15.05.2012 № 543н «Об утверждении Положения об организации оказания первичной медико-санитарной помощи взрослому населению«
29. Приказ Минздрава от 13.11.2012 № 911н «Об утверждении порядка оказания медицинской помощи при острых и хронических профессиональных заболеваниях«
30. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 27.04.2012 № 417н «Об утверждении перечня профессиональных заболеваний«
31. Приказ Минздрава от 15 июня 2015 г. № 342н «Об утверждении порядка направления на внеочередное обязательное медицинское освидетельствование водителей транспортных средств, а также порядка приостановления действия и аннулирования медицинского заключения о наличии (об отсутствии) у водителей транспортных средств (кандидатов в водители транспортных средств) медицинских противопоказаний, медицинских показаний или медицинских ограничений к управлению транспортными средствами» (далее – Приказ от 15.06.2015 № 342н)
32. Приказа Минздрава от 30 июня 2016 г. № 441н «О порядке проведения медицинского освидетельствования на наличие медицинских противопоказаний к владению оружием и химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов»
33. Приказ Минздрава России от 27 апреля 2021 г. №404н. «Об утверждении порядка проведения профилактического медицинского осмотра и диспансеризации определенных групп взрослого населения»
34. Приказ Министерства здравоохранения РФ от 31 января 2019 г. N 36н «Об утверждении Порядка проведения экспертизы связи заболевания с профессией и формы медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания»

Раздел 3  Правила внутреннего трудового распорядка. Организационная структура медицинского учреждения «Центр профессиональной патологии»

Вопросы формирования, компетенции и организации деятельности органов управления предусмотрены Уставом медицинского учреждения «Центр профессиональной патологии».